工作职责：A、接受评审同意的检测委托单，扫描保存并建立客户档案资料，熟悉下单任务情况与数量，协助部门主管/经理进行部门工作计划的编制，经主管/经理审核同意后发布；跟进计划实施进度，作好员工工作量汇报的汇总，录入。B、每月初组织部门申购与呈批，跟进采购，组织设备物质验收与建档，负责物质出入库管理，负责部门物质采购付款；协助部门经理做好年度物质费用预算，每月资金计划编制，月、年成本统计。C、部门人员考勤管理，每月部门人员绩效奖金、车补等费用核算，呈批；部门费用报销核实、付款。D、协助部门负责人做好部门会议与培训安排，部门团建活动，及部门员工动态管理。E、完成部门领导交代的其他事务工作。任职条件：A、 具有较强的责任心，积极的心态赋有正能量，良好的沟通能力与团队协作能力。B、 服从工作安排，工作积极主动，接受其他人提出的改善意见并积极改善。C、 熟悉办公软件的编辑使用；办公管理自律，自觉。

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